พวกเขาบอกว่ามีบางอย่างเกี่ยวกับเครื่องแบบโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากผู้สวมใส่ทำงานให้กับ US Postal Service และโดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงเทศกาลตามล่าประกันสุขภาพที่จะสิ้นสุดในวันจันทร์หน้าอย่างที่หลายๆ คนทราบกันดีว่า หากคุณอยู่ในการแต่งงานแบบสหพันธรัฐ — เขาเป็นคนส่งจดหมาย เธออยู่กับ IRS — สิ่งสำคัญคือใครเป็นคนซื้อประกันสุขภาพ แม้ว่าการเลือกแผนและความคุ้มครองจะเหมือนกันทุกที่ที่คุณทำงาน แต่ค่าเบี้ยประกันภัยจะไม่เหมือนกัน
มีความแตกต่างครั้งใหญ่ในสิ่งที่พนักงานของรัฐบาลกลางส่วนใหญ่
จ่ายเมื่อเปรียบเทียบกับสิ่งที่พนักงานไปรษณีย์ทุกคนจ่ายหากทำการบ้านเสร็จแล้ว คู่สมรสที่มี USPS จะซื้อแผนครอบครัวซึ่งช่วยประหยัดเงินได้มาก พวกเขาสามารถประหยัดได้มากขึ้นด้วยการเลือกแผนที่ดีที่สุดสำหรับความต้องการด้านสุขภาพที่ทราบ รวมถึงแผนที่ดีที่สุดในกรณีที่พวกเขาเจ็บป่วยหรือเกิดอุบัติเหตุรุนแรงในปี 2556ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!
โปรแกรมสุขภาพของรัฐบาลกลาง (FEHBP) เป็นแผนกลุ่มที่ดีที่สุด ถึงจุดหนึ่ง
ผู้ที่อยู่ในแผนเดียวกันจะจ่ายในอัตราเดียวกันและได้รับความคุ้มครองเท่ากัน ไม่ว่าจะเป็นอายุน้อยและมีสุขภาพดี วัยกลางคนที่มีบุตรหรือแก่กว่าและเกษียณอายุแล้ว อายุ เพศ วิถีชีวิต และเงื่อนไขที่เป็นอยู่ไม่ได้เป็นปัจจัยในแผนสุขภาพของรัฐบาลกลาง Open Seasonที่ผู้คนสามารถเลือกแผนสำหรับปีที่จะมาถึงได้นั้นสิ้นสุดในวันจันทร์
แต่บางคนใน FEHBP จ่ายมากกว่าคนอื่นสำหรับความคุ้มครองเดียวกัน ตัวอย่าง:
ด้วยสัญญาแบบสหภาพแรงงานกับ US Postal Service เบี้ยประกันภัยสำหรับครอบครัวรายปีสำหรับมาตรฐาน Kaiser ซึ่งเป็น HMO ที่มีคะแนนสูงสุดอยู่ที่ 1,720 ดอลลาร์ สำหรับแผนพื้นฐานยอดนิยมของ Blue Cross-Blue Shields คือ $2,370
เฟดที่ทำงานให้กับหน่วยงานอื่นๆ จะจ่าย 2,610 ดอลลาร์
สำหรับตัวเลือกมาตรฐานของ Kaiser และ 3,600 ดอลลาร์สำหรับแผนพื้นฐาน Blue Cross
สำหรับพนักงานของรัฐบาลกลางส่วนใหญ่ รัฐบาลจะเก็บเบี้ยประกันภัยประมาณ 70 เปอร์เซ็นต์ของเบี้ยประกันทั้งหมด สิ่งที่พวกเขาจ่ายทุกสองสัปดาห์เป็นเพียงส่วนหนึ่งของแท็บทั้งหมด แต่ใน USPS รัฐบาลจ่ายมากขึ้นสำหรับความต้องการด้านสุขภาพของคนงาน เมื่อเกษียณอายุแล้ว พนักงานไปรษณีย์จะจ่ายค่าเบี้ยประกันภัยในส่วนแบ่งเท่ากัน (สูงกว่า) เท่ากับพนักงานที่มิใช่ไปรษณียภัณฑ์
US Postal Service ต้องการจัดทำแผนสุขภาพแบบสแตนด์อโลนของตนเอง มีการกล่าวว่าสามารถประหยัดเงินและให้ความคุ้มครองที่ดีเช่นเดียวกับ FEHBP แต่สหภาพไปรษณีย์ – และผู้เชี่ยวชาญหลายคนในสาขาประกันสุขภาพ – ไม่เห็นว่าจะได้ผลอย่างไร
และมีกลุ่มหนึ่งที่จ่ายมากกว่า ในหลายกรณี คนเหล่านี้คือผู้ที่ไม่เคยทำงานให้กับรัฐบาลแต่มีสิทธิ์ได้รับความคุ้มครองภายใต้ FEHBP โดยผ่านข้อตกลงการหย่าร้างตามคำสั่งศาล ถือว่าเป็นโปรแกรมสุขภาพที่ดีที่สุดในประเทศ แต่ถ้าคุณจ่ายเบี้ยประกันเต็มจำนวนก็แพงมากในปีหน้า เบี้ยประกันภัยครอบครัวสำหรับผู้ที่ต้องจ่ายเบี้ยประกันภัยเต็มจำนวนจะอยู่ที่ 10,430 ดอลลาร์สำหรับมาตรฐาน Kaiser ซึ่งเป็นแผนต้นทุนที่ต่ำที่สุดใน FEHBP และ 14,390 ดอลลาร์สำหรับ Blue Cross แบบพื้นฐาน
วันนี้ เวลา 10.00 น. ใน รายการวิทยุ Your Turn ของเรา วอลตัน ฟรานซิส ผู้เชี่ยวชาญด้านการประกันสุขภาพจะบอกคุณถึงวิธีเลือกแผนสุขภาพที่ดีที่สุดสำหรับความต้องการของคุณ และวิธีประหยัดค่าเบี้ยประกันและค่าใช้จ่ายที่ต้องจ่ายเองในปีหน้าได้มากถึง 2,000 ดอลลาร์
ในช่วงครึ่งหลังของรายการฌอน ไรล์ลีจาก Federal Times จะพูดคุยเกี่ยวกับปัญหาขวัญกำลังใจที่ตกต่ำของรัฐบาล การกู้ยืมเงินทางไปรษณีย์ และจุดที่คุณอาจต้องลงจอดหากนักการเมืองขับเคลื่อนประเทศให้ข้ามหน้าผาทางการคลัง
ฟังถ้าคุณทำได้ (15.00 น. หรือออนไลน์ ) และหากคุณมีคำถาม โปรดส่งอีเมลมาหาฉันที่mcausey@federalnewsradio.comหรือโทรมาระหว่างการแสดงได้ที่ (202) 465-3080 การแสดงจะถูกเก็บถาวรที่นี่
วันนี้เป็นวันนินจาสากล ผู้จัดงานเรียกร้องให้ผู้คน “รบกวนเพื่อนร่วมงานของคุณด้วยความเป็นนินจาและสวมหน้ากากมาทำงาน!”
ต้องการติดตามข่าวสารล่าสุดของรัฐบาลกลางและข้อมูลล่าสุดจากอุปกรณ์ทั้งหมดของคุณหรือไม่ ดาวน์โหลดแอป Federal News Network ที่ปรับปรุงใหม่
